Как стать директором и чтоб поскорей?
Чего ждет компания от каждого нового консультанта?
Излюбленный вопрос всех будущих директоров любой сетевой компании, включая меня.)) Вроде понятно, что нужно делать: личный оббьем, рекрутировать, обучать новичков и повышать свои уровень знаний в сфере сетевого бизнеса. Но это как оказалось далеко не все…
Нужна точная схема действий – СИСТЕМА! Которая разложит все действия по полочкам и поможет сфокусироваться именно на тех действиях, которые и приводят к результату. И главное покажет чисто теоретически путь от Консультанта новичка до статуса Директора. Причем настолько понятно, прозрачно и логично, что лично я когда узнала об этом как будто прозрела.)) Ладно, хватит лирики перейдем к делу..
Для начала уловим суть сетевого маркетинга.
Чего ждет компания от каждого нового консультанта?
- Готовность обучатся и приобретать новые навыки!
- Готовность посветить работе от 15 часов в неделю. Это по 3 часа в день!
- Готовность пополнять в свою структуру на 5 человек ежемесячно!
Компания предоставляет Вам Бесплатно:
- Обучения: по поиску и отбору новичков, по проведения косметического сеанса и презентации, по основам косметологии, по управлению продажами. Обучение поводиться как в Интернете, так и в Реале.
- Возможность открытия собственного Представительства!
- Участия в конференциях (отдых, эксклюзивные тренинги)!
- Возможность получения запланированного дохода ежемесячно!
- Возможность создать Свой стабильно развивающейся Бизнес!
Вот на какие ресурсы может рассчитывать каждый новичок компании Faberlic + не забываем о личном наставнике, который всегда рядом с вами даже если вы находитесь в другом городе. Все-таки Интернет и правда творит чудеса.))
А теперь раскинем схему действий. Путь к статусу директора. Вот один из самых быстрых вариантов. Присоединяйтесь к нам и до встречи новых директоров на конференции в Анталии.
Все!
Считаем: 30 человек в структуре по 100 бонус балов ежемесячного личного объема продаж = 3000баллов и статус Директора Ваш! А значит ваш доход 25 000руб. + заработок на личных продажах 2 250руб.)). Согласитесь все очень просто и логично. Осталось только найти тех самых 5 ваших личных партнеров и помочь им найти своих.))
Слышу голос с галерки.. Где таких найти?
Да, не спорю, на любое действие есть свое противодействия. Однако если мы ищем, то обязательно находим. К примеру, Вы идете в магазин за хлебом, а его там нет. Это же не значит, что его вообще нигде нет! Или я не одна из таких, кому это интересно и выгодно - Вы тоже! ..если читаете эти сточки.) И если мы с вами не инопланетяне (а мы не инопланетяне это точно) значит, есть и другие такие же заинтересованные в этом. Просто нужно найти их и всё!
Почему именно 100 баллов? Потому что:
- Собирая заказы на сумму 4 500руб, консультант получает скидку 50% и его доход от продаж составляет ровно половина от каждого заказа.
- Заказывая на эту сумму, консультант участвует практически во всех акциях каталога, получает хорошие скидки и тем самым как бы снимает все сливки с каждого каталога.
- 100балов это не просто консультант это профессионал! Это человек, который умеет и знает, как продавать, а значит сможет научить этому и другова, что тоже очень важно.
Если для вас это слишком сложно, то есть вариант попроще. Толь о нем в другой раз.)) Сегодня пишу о том, котором придерживаюсь сама. Для новичков тоже есть Очень Выгодная Программа! Когда я была новичком такой шикарного старта не было, да ещё на пол года. Но новичкам как говорится всегда везет!! Теперь новички не только экономят на первых заказах, но заработать могут не плохо.))